Megtanulják kezelni a stresszes helyzeteket ezáltal összességében csökken a stressz az életükben ami javítja a fókuszálást, pontos munkavégzést és produktivitást
A magánéletükben felmerült problémákat és célokat hatékonyan és a lehető legrövidebb úton tudják megoldani, így a munkájukban is maximálisan helyt tudnak állni
A COVID-19 járvány okozta elszigeteltséget és a személyes kapcsolatokat, kapcsolódásokat tudják feldolgozni egy coaching folyamatban amivel könnyebben reintegrálódnak az irodai környezetbe
A szolgáltatás biztosításával elmélyíthető a munkavállaló lojalitása a cég felé ami ugyancsak ösztönzően hat a munkavégzésre és a teljesítmény javítására illetve csökkenti a vállalati fluktuációt
A kiegyensúlyozott munkavállalók könnyebben teremtenek kiegyensúlyozott és harmonikus munkakörnyezetet ami szintén növeli a hatékonyságot a cégen belül
Belső, szervezeten belüli feszültségeket és konfliktusokat tudnak feloldani egy coach által vezetett folyamatban
Csökken a kiégés kockázata, így ugyancsak növelhető a hatékonyság és csökkenthető a fluktuáció csapaton, divízión és cégen belül egyaránt
Külföldi munkavállalók esetében segíti az új környezethez való alkalmazkodást és az ebből fakadó nehézségek kezelését, megoldását, hogy mielőbb lehetőség legyen hatékony, stabil munkaerőként beépülni a szervezetbe
1
2
További információkért, egyedi megoldásokért és árajánlatért kérlek, keress az anna@rslifecoaching.hu email címen vagy a +36 30 214 0787-es telefonszámon.
